Rekry lukuvuodelle 2025-2026 -tule mukaan HUBSin opiskelijatiimiin!
Etsimme uusia jäseniä Tampereen korkeakouluyhteisön opiskelijoista koostuvaan Growth Hackers -tiimiin! Tämä joustava osa-aikatyö (7-8h/viikko) on loistava mahdollisuus yrittäjyydestä ja yrittäjyystaidoista kiinnostuneille opiskelijoille. Hae viimeistään sunnuntaina 13.4!
Growth Hackers -opiskelijatiimin toiminnan tarkoituksena on edistää HUBSin tunnettuutta Tampereen korkeakouluyhteisön opiskelijoiden keskuudessa. Tyypillisimmät työtehtävät liittyvät tapahtumajärjestelyyn (esim. erilaiset workshopit, HUBS-esittelyt ja tiimin itse suunnittelemat tapahtumat) ja näiden tapahtumien markkinoimiseen.
Etsimme parhaillaan 1-2 uutta tiimin jäsentä! Voit olla missä vaiheessa opintoja tahansa ja miltä tahansa alalta! Työtä tehdään lukuvuoden aikana (eli ei loma-aikoina tai kesällä).
ODOTAMME
- oma-aloitteista, ”can do”- asennetta ja kykyä itseohjautuvuuteen
- innokkuutta tapahtumien luomiseen ja ideoita, joita haluat toteuttaa
- kiinnostusta yrittäjyyteen/yrittäjämäisiin taitoihin ja uuden oppimiseen
EDELLYTÄMME
- Kokemusta joltakin opintojaksoltamme TAI haluat osallistua joillekin niistä tulevan lukuvuoden aikana (esim. 24H Online Library)
- Olet Tampereen yliopiston tai Tampereen ammattikorkeakoulun opiskelija
- Voit sitoutua työhön lukuvuoden 2025-2026 loppuun asti
PLUSSAA
- Jos taidat somen ja markkinoinnin: Tapahtumien markkinointi HUBSin somekanavissa ja Intrassa on keskeinen osa tätä roolia. Hakiessasi voit jättää vapaan näytteen sometekemisestäsi esimerkiksi osana videotasi tai sähköpostin liitteenä.
Nykyinen tiimimmekin lähettää sinulle terveisiä:
Toivomme tiimiimme rohkeita, sitoutuneita ja joustavia eri alojen osaajia. Arvostamme dialogisuutta, palautteen antoa ja vastaanottamista sekä hyviä aikataulutustaitoja. Tiimimme kaipaa joukkoomme lisää konkreettista osaamista muun muassa somesta. Hae rohkeasti mukaan! 🙂
Miksi HUBSille?
HUBS tarjoaa koko korkeakouluyhteisölle kestävän yrittäjyyden vapaavalintaisia opintoja. Tuemme opiskelijoiden yrittäjämäisten taitojen kehittymistä ja tavoitteenamme onkin, että korkeakouluyhteisöstä valmistuu yrittäjyystaitoisia, rohkeita muutoksentekijöitä. Sparraamme myös opiskelijoita ja järjestämme tapahtumia ympäri vuoden.
HUBS-tiimi innostu uudesta ja kannustammekin opiskelijatiimiämme luomaan itseä inspiroivaa sisältöä ja tapahtumia – opiskelijalta opiskelijalle! HUBSin toiminnan ympärillä jokainen Growth Hacker pääsee kehittämään omien kiinnostusten kohteidensa ja vahvuuksiensa mukaan esimerkiksi tiimityöskentelytaitoja, esiintymistä, tapahtumien järjestämistä, markkinointia, myyntiä sekä valmentamista. Työnkuvasta saa siis luotua itselleen mieluisen.
Uskomme hyvän tekemiseen itselle ja muille (Be Good, Do Good). Growth Hackerien tiimi saa toimia itseohjautuvasti, yhdessä sopien, ja tiimin työlle ja valinnoille on vahva luottamus ja tuki HUBSin puolelta.
Työtunnit ja palkkaus
Growth Hackerina työskentelet joustavasti omaan tilanteeseesi sopien, kuitenkin tiimin kanssa sopien. Määräaikainen työsopimus tehdään Tampereen ammattikorkeakoulun puolelle, vaikka työssäsi tulet toimimaan kaikkialla Tampereen korkeakouluyhteisössä.
Työaika jakautuu kahteen: 110 tuntia syksyllä, 110 tuntia keväällä. Työtä tehdään vain lukuvuoden aikana. Tasaisesti jakautuneena viikkotuntimäärä on noin 7-8 tuntia/viikko. Palkkiota maksamme 12,55 € / tunti. Omat tunnit merkataan ylös ja palkka maksetaan niiden perusteella neljä kertaa vuoden aikana.
Kiinnostuitko? Näin haet!
Lähetä lyhyt esittelyvideo itsestäsi sunnuntaihin 13.4.2025 mennessä. Tiimin kieli on lähtökohtaisesti englanti, joten kuvaathan videonkin englanniksi! Valintaan osallistuvat Iran lisäksi nykyiset Growth Hackerimme.
Hae Growth Hackeriksi lähettämällä noin kahden minuutin videosi Iralle osoitteeseen ira.salminen@tuni.fi.
Yhteyshenkilö
Ira Salminen
Yhteisökoordinaattori
Ira on vastannut HUBSin Growth Hackereiden toiminnasta jo yli kahden vuoden ajan.
Lähetä hakuvideosi Iralle 13.4.20245 mennessä: ira.salminen@tuni.fi
Videolla kerro ainakin seuraavat asiat:
- Mitä opiskelet?
- Miksi sopisit tähän työhön ja HUBSille?
- Millainen tiimikaveri olet?
Video saa olla vapaamuotoinen ja rento, sillä etsimme nimenomaan tiimiä täydentäviä jäseniä ja oikeaa asennetta!
Lähetä videosi Iralle ira.salminen@tuni.fi viimeistään 13.4.2025. Otsikoi sähköpostisi ”Growth Hacker 25-26 Recruitment”. Jos laitat videosi linkillä, varmista, että katseluoikeudet mahdollistavat sen avaamisen kaikille rekrytoinnissa mukana oleville.
Kutsumme kaikista hakijoista 4-5 ihmistä ryhmäkeskusteluun. Varmistathan jo hakiessasi, että pääsisit ryhmäkeskusteluun, joka järjestetään Tampereen yliopistolla (Kalevantie 4) keskiviikkona 23.4. klo 14:30-16:00. Tilatiedon ilmoitamme ryhmäkeskusteluun kutsuttaville.
Rekrytoinnin aikajana
- Hakuaika 7.4.2025-13.4.2025 (2 minuutin video)
- Kutsut ryhmäkeskusteluun: Tästä ilmoitetaan sinulle viimeistään torstaina 17.4.2025.
- Ryhmäkeskustelu 23.4.2025 klo 14:30
- Päätökset 2 viikon sisällä ryhmäkeskustelusta
- Uudet tiimiläiset aloittavat elokuun puolessa välissä.
Mietitkö vielä?
Rekrytointiin ja prosessiin liittyvät kysymykset voit lähettää suoraan Iralle (yhteystiedot yllä), kun taas työhön ja käytäntöön liittyviä asioita voit kysyä suoraan nykyisiltä hakkereiltamme!
Toivottavasti kuullaan susta pian!
Yhteyshenkilö
Adeliina Silvola
Growth hacker
Olen viestinnästä ja kansainvälisyydestä innostuva sosiaaliantropologian opiskelija. Haluan varmistaa, että eri alojen opiskelijoilla on mahdollisuus rakentaa työelämätaitoja sekä tutustua siihen, miten työntekoa ja yrittäjyyttä voidaan kehittää kestävämmäksi niin ympäristön kuin ihmisten hyvinvoinnin kannalta. Mielestäni yrittäjyystaidot, kuten itsensä johtaminen, ovat työelämätaitoja, jotka tukevat korkeakouluopiskelijoita sekä opinnoissa että työelämässä!
Yhteyshenkilö
Haseeb Rehman
Growth hacker
Kun en ole uimassa, yliajattelemassa tai opettelemassa luistelemaan (note to self: tulen hallitsemaan tämän taidon ennen talven loppua), saatan olla uppoutumassa abstrakteihin ajatuksiini tai olen käymässä toivon mukaan merkityksellisiä keskusteluja.
Yhteyshenkilö
Ilias Anezary Abbad
Growth hacker
Olen Proakatemian opiskelija – rakastan työskennellä ihmisten kanssa ja heidän hyväkseen. Minua motivoi se, että voin auttaa muita kasvamaan, saavuttamaan tavoitteensa ja muuttamaan ideat todeksi. Rakastan myös tutkailla henkilökohtaista kehitystä, erilaisia kulttuureita ja projekteja, jotka tuovat ihmiset yhteen ja luovat aitoa vaikuttavuutta. Minulle yrittäjyys tarkoittaa taitojen kehittämistä ja sellaisten ratkaisujen löytämistä, joilla on todella vaikutusta.
Kun en ole töissä, löydät minut todennäköisesti salilta (teeskentelemässä että olen urheilija), viettämässä aikaa minua inspiroivien ihmisten kanssa tai ideoimassa salaa seuraavaa suurta projektiani. Käytännössä, jos en liiku, juttele, chillaa tai suunnittele jotain, se johtuu luultavasti siitä, että olen nukahtanut.
Jos kaipaat ihmistä, kelle jakaa ideoitasi, tai tarvitset tukea matkallasi, ota rohkeasti yhteyttä. Olen aina innokas verkostoitumaan, tekemään yhteistyötä ja luomaan yhdessä jotain merkityksellistä 🙂
Yhteyshenkilö
Bianca Esmanhoto
Growth hacker
Teaching, Learning & Media Education -tutkinto-ohjelman opiskelijana minua motivoi intohimo yhdistää koulutus ja luovuus ja sitä kautta luoda kasvua ja innovaatioita. Minulle yrittäjyys ei ole vain liiketoiminnan rakentamista—se on uudenlaisen ajattelun edistämistä, aloitteellisuutta ja unelmien toteen tuomista. Uskon vahvasti, että nämä taidot antavat voimaa kaikkien alojen opiskelijoille jättää jälkensä tähän maailmaan.
Kun en ole opiskelemassa tai töissä, löydät minut virkkuukoukku kädestäni luomassa jotakin, tai ylläpitämässä aktiivisuuttani mm. kiipeilemällä, hyppäämällä seivästä, juoksemalla tai tanssimalla. Elämäni kukoistaa, kun saan liikkua ja olla luova, ja rakastan, kun saan kanavoida tämän energian myös muille omaa polkuaan rakentaville ihmisille.
Oli kyseessä sitten kahvikupposen äärellä ideointi, yhteistyö projektissa tai ideoiden jakaminen, olen täällä verkostoitumassa ja oppimassa.